Debates surrounding ethical AI are bubbling to the surface
Finding and keeping holding of employees with a deep understanding of artificial intelligence (AI) is a difficult task. These are the findings of a new report from analytics provider RELX, which states that 95 percent of organizations find it challenging to employ AI talent.
The company argues that considerations around AI ethics are at odds with productivity, which could have a knock-on effect on the AI talent search.
Most respondents (90 percent) said having ethical standards in how they develop and use emerging technologies, such as AI, could be a key competitive advantage for organizations. The sentiment was felt most strongly by those in the banking industry (95 percent).
Panorama des menaces cyber en 2025 : Implications pour les entreprises françaises à l'ère de…
Introduction L'adoption croissante des technologies d'intelligence artificielle dans le secteur de la santé offre des…
La révolution IA dans le secteur de la santé : nouveaux défis de cybersécurité La…
En tant que PME sous-traitante de grands groupes, vous connaissez trop bien ce scénario :…
Votre entreprise vient de subir une cyberattaque. Dans le feu de l'action, vous avez mobilisé…
"Mais concrètement, à quoi sert un scanner de vulnérabilité pour une entreprise comme la nôtre?"…
This website uses cookies.