Many businesses can’t hire the AI talent they need

Debates surrounding ethical AI are bubbling to the surface

Finding and keeping holding of employees with a deep understanding of artificial intelligence (AI) is a difficult task. These are the findings of a new report from analytics provider RELX, which states that 95 percent of organizations find it challenging to employ AI talent.

The company argues that considerations around AI ethics are at odds with productivity, which could have a knock-on effect on the AI talent search.

Most respondents (90 percent) said having ethical standards in how they develop and use emerging technologies, such as AI, could be a key competitive advantage for organizations. The sentiment was felt most strongly by those in the banking industry (95 percent).

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